2017年2月25日公司在会议室举行新员工培训，参加本次会议的员工共计20人。办公室主任张义瑞对本次培训内容作出步署，主要分为四大部分，包括金原公司的企业文化、公司规章制度、企业的发展及员工行为礼仪的视屏学习培训。

 25日上午通过谭小芳老师的视屏讲解，学习了企业与员工共同发展及诚信的重要性。员工如何通过学习不断提升自己的工作能力，以及“人无诚不立、业无信不兴，塑诚信员工、创优质企业“的理念。每位员工都是公司的主人翁，职位越高、责任越大，工作时间越长，责任越大的思想。还学习到了员工礼仪、行为规范是个人文化素养的直观反应，更是公司形象的组成部分，具备强烈的形象意识，塑造良好的公司形象。

下午办公室主任张义瑞培训了金原公司的企业文化及制度规范，主要分为办公室管理、行政人力资源、财务报销、车辆及安全管理、公司的资质和专利证书等。通过培训使大家了解到公司的文化、纪律执行及组织架构，让新员工都能够尽快的适应新环境，更快、更好的投入到工作中发挥自己的特长，提升自己的工作能力，公司快速发展的同时让毎位员工共享成果和福利，归属感大大增强。